Der Gesetzgeber hat eine Mindestausbildungsvergütung für alle Lehrverträge eingeführt. Ausbildungsvergütungen müssen weiterhin angemessen sein. Die Angemessenheit orientiert sich wie bisher in erster Linie an einschlägigen Tarifverträgen. Neu: Es gibt eine Untergrenze.
Die Landtagspräsidentin Ilse Aigner zeichnete am 21. April 2023 die besten bayerischen Absolventinnen und Absolventen einer beruflichen Ausbildung aus.
Die Schülerinnen und Schüler der Mittelschule München Moosach erlebten am 13. März 2023 einen ganz besonderen „Tag des Handwerks“.
Während sie die Ausbildungsmöglichkeiten im Elektrohandwerk erkundeten und Übungsaufgaben in der Innung für Elektro- und Informationstechnik München erledigen durften, schauten ihnen Ministerpräsident Dr. Söder und Staatsminister Prof. Piazolo über die Schultern. Die Spitzenpolitiker haben dabei auch selbst ihr handwerkliches Geschick unter Beweis gestellt.
Die Corona-Arbeitsschutzverordnung (Corona-ArbSchV) ist am 2. Februar 2023 außer Kraft getreten. Angesichts des Rückgangs der Zahl der Neuerkrankungen in Deutschland und der zunehmenden Immunität der Bürger sind bundeseinheitliche Vorgaben zum betrieblichen Infektionsschutz nach Ansicht des Verordnungsgebers nicht mehr erforderlich.
Zum 1.1.2023 wurde für alle verpflichtend die elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (eAU) eingeführt. Das hat auch Konsequenzen für Ausbildungsverhältnisse. Auszubildende und sonstige Mitarbeiter müssen eine krankheitsbedingte Arbeitsunfähigkeit regelmäßig nicht mehr durch eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung gegenüber dem Arbeitgeber nachweisen.
Das Projekt „Interreg FutureSkills4Trainers“ wird neue Wege verfolgen, um aktuellen Herausforderungen zu begegnen und die Qualität und Attraktivität der dualen Ausbildung im Handwerk im Alpenraum zu erhöhen.
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